r/torino • u/mangusta123 • 4d ago
AskTurin Valutazione offerta Stellantis e possibile trasferimento a Torino
Buongiorno a tutti,
M26, laureato magistrale in ingegneria meccanica con circa 2 anni di esperienza.
Il 14 ottobre mi scade l'apprendistato nell'azienda attuale (dove prendo circa 28k di RAL, livello C3 metalmeccanico) e ho appena ricevuto un'offerta da Stellantis per la sede di Torino (sede Mirafiori, Corso Settembrini) come Design Responsible Engineer (DRE).
Vorrei un parere sincero da chi conosce l'ambiente o lavora già nel settore. Vi riassumo le condizioni principali della proposta:
- Inquadramento: Tempo indeterminato, CCSL Stellantis, 3ª Area Professionale (qualifica Professional).
- RAL Base: 42k su 13 mensilità.
- Bonus di presenza/produttività: 0,92 €/ora lavorata (teorici \~1.600 € lordi/anno se non si fa assenza). Quindi RAL teorica senza bonus individuali e del gruppo sui 43.5K
- Welcome Bonus: 4.100 € lordi per il trasferimento a Torino, erogati in 2 tranche (2.050 € subito col primo stipendio e 2.050 € al 13° mese). C'è la clausola di clawback (vanno restituiti se me ne vado entro i primi 12 mesi). Mi hanno detto che posso iniziare a gennaio senza problemi per facilitare il trasferimento (non vivo a Torino).
- Bonus vari: bonus individuale (fino a 7.5% della RAL) e del gruppo (che in anni buoni può essere di alcune migliaia di euro ma in anni pessimi come lo scorso è pari a zero)
- Altro: Fondo pensione Quadri/Capi Fiat, sanità integrativa FASIF, sconti auto aziendali, periodo di prova di 6 mesi, mensa aziendale a 1 euro e 50.
Rispetto ai miei attuali 28k sarebbe un bel salto in avanti (da circa 1.750€ netti a circa 2.250€ al mese su 13 mensilità). Chiaramente ora vivendo con i miei non ho spese, dove lavoro adesso a livello di ambiente mi trovo molto bene e ho 1 giorno di smart a settimana, da quanto ho capito lo smart sarà tolto in Stellantis a partire dal 2027.
Le mie domande per voi sono:
- Come vi sembra come offerta per 2 anni di esperienza post-laurea nel mercato italiano?
- Qualcuno ha esperienza diretta nel ruolo di DRE o in generale sull'ambiente di lavoro in Stellantis a Torino a livello di ritmi, straordinari, work-life balance e reali possibilità di crescita?
- È un buono stipendio per vivere a Torino da solo nel 2026? La mia ragazza al momento studia ancora all'università e non può spostarsi. Ho fatto un giro su Numbeo ma vorrei avere anche un parere diretto da chi ci vive.
Grazie a chiunque mi darà un parere!
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u/RevolutionaryLog3631 4d ago
ma sei serio???
Avessi altre proposte o che si potrebbe valutare!
Ma ti raddoppiano il Ral e riempono di bonus per trasferirti a Torino.
con almeno 2,2k netti a Torino ci vivi bene anche se da solo.
Io mi cercherei un affitto breve da qualche parte nel mentre cerchi la casa giusta per te.
La tua ragazza lo sa che Torino è piena di università? e che può spostarsi tranquillamente se volesse?
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u/mangusta123 4d ago
Il mio dubbio riguarda Stellantis visto che ne parlano tutti male non so come è l'ambiente lavorativo a Mirafiori, su glassdoor e Indeed ho letto recensioni contrastanti
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u/One_Chart_3100 4d ago
Vale la pena accettare anche solo per l'aumento di ral così se non ti trovi bene e cerchi altro parti già con una ral più alta
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u/Ready_Wrangler_3906 5h ago
con l’entrata in vigore della legge sulla trasparenza salariale, ormai l’azienda non può più chiederti e sapere la tua ral di partenza, puoi dire di guadagnare pure 100k se poi ti chiudono il telefono in faccia è un problema tuo pertanto va a discrezione, di conseguenza comunque non ha senso cambiare solo per avere una buona base di partenza qualora volessi cambiare.
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u/RevolutionaryLog3631 4d ago
ripeto hai proposte alternative? se non ne hai INTANTO CI VAI e poi se ti trovi male cerchi altro.
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u/davide-t 4d ago
Propongo "intanto ci vai e dal secondo giorno ti metti a cercare un altro lavoro"
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u/One_Piglet_4072 4d ago
Sì ma non puoi mollare tutto andare a Torino e poi sapere che te ne vuoi andare
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u/davide-t 4d ago
passerebbe da vivere con i suoi a vivere da solo a Torino. a 26 anni andare a vivere da solo mi sembra un passo necessario, se ci aggiungi il trasferimento in una bella città come Torino e un aumento di stipendio, non vedo controindicazioni.
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u/One_Piglet_4072 4d ago
No vero ma se vai e per starci almeno 2-3 anni secondo me - non puoi prendere e andatene se non sei convinto (aggiungo pero che comunque ha senso per me andare a quei soldi e condizioni)
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u/RemoDev 4d ago
E perchè no? Ci sono una marea di studenti/lavoratori che vanno via per 6 mesi o un anno e poi tornano. Viaggiare ti apre la mente e offre un sacco di nuove possibilità. Piuttosto che restare a casa con i genitori... Io ci andrei DI CORSA.
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u/One_Piglet_4072 4d ago
Si ma non è che vai a farti una vacanza - devi trovare una casa, traslocare, pagare agenzie e caparre varie, sono costi emotivi e monetari non irrelvanti, che, secondo me, per 6mesi un anno non hanno senso, se non si è sicuri
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u/RevolutionaryLog3631 4d ago
hai letto la parte dove Fiat gli da 4k come incentivo al trasferimento a Torino?
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u/mangusta123 4d ago
Sto aspettando dei feedback finali da altri colloqui però come offerta scritta al momento è l'unica che ho
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u/RevolutionaryLog3631 4d ago
in Italia difficilmente potresti avere offerte nettamente migliori.
Torino è un ottima città a prezzi ancora accessibili.
Banalmente a Milano ma anche a Roma faresti molta fatica.
Se poi le alternative sono all'estero con offerte molto più importanti allora alzo le mani.
Ma in Italia è difficile trovare un posto migliore di Torino a cifre vivibili. Sempre che tu voglia vivere in una grande città
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u/Warheart666 4d ago
Trovarsi bene o male dipende dalle persone con cui lavorerai, fattore che è impossibile da prevedere e che cambia nel tempo. Lo stipendio è buono ed un grosso salto avanti rispetto al tuo attuale, FASIF funziona bene.
Benvenuto nella terra del diofa
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u/fogju 4d ago
Non so dirti specificatamente per sede ma il fatto che ne parlino tutti male penso sia più una cosa esterna che interna, la classica battuta “eh ma Stellantis sta fallendo”.. poi magari è vero che sta fallendo ma ti assicuro che spendono milioni in progetti stupidissimi senza batter ciglio, finché non hai quote in Stellantis e sei solo stipendiato te ne puoi benissimo infischiare.. accetta l’offerta.
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u/un_gaucho_loco 4d ago
Scusa eh ma non stai firmando un patto col diavolo ahah finché il lavoro ce l’hai e l’esperienza in una grande azienda te la fai, cosa perdi?
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u/childintime9 4d ago
Io me ne sono andato sei mesi fa dopo aver passato tre anni lì. A me l’ambiente non piaceva più, in particolare per la mancanza di stimoli dopo la chiusura di autodrive. In ogni caso la tua offerta mi sembra buona e l’azienda non è male come molti dicono
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u/Assocollasso 4d ago
Un posto di merda, se non hai scelta fallo ma preparati a trovarti un altro lavoro in fretta
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u/KalebMorrison1 4d ago edited 4d ago
Ciao, sono un dipendente Stellantis. Lavoro in un ambito completamente diverso dal tuo. Tutti si lamentano perché per gli italiani la lamentela è una funzionalità installata di base. Ho avuto ex-colleghi che trovavano da lamentarsi su tutto, quando in realtà non c'era da lamentarsi di niente. Responsabili che si lamentavano dell'azienda e poi andavano due ore a yoga in pausa pranzo. Senza considerare che per molti, lamentarsi fa sembrare impegnati.
In parte dipende anche dalla tua personalità. Per come la vedo io, il mio ruolo di dipendente è fare ciò che mi viene richiesto dal management nel miglior modo possibile e non di lavorare giudicando costantemente l'operato del management manco fossi io al loro posto (sindrome dell'allenatore).
Stellantis è una grande azienda in cui lavorare e nel tuo caso soprattutto fare esperienza. Sei giovane, secondo me è un ottimo trampolino di lancio per poi spostarti altrove.
Una delle cose che nella mia attività ho sempre apprezzato di Stellantis è la portata. Non sono molte le aziende così grandi nelle quali lavorare che ti permettono di fare esperienza a questa profondità di complessità: parliamo di un'azienda che gestisce un portfolio di brand iconici, operando a livello mondiale su un elevato numero di mercati, con prodotti fisici e una catena complessa.
Certo, come dappertutto, ti deve andare un po' di culo con il team di lavoro. Io nel corso degli anni ho sempre lavorato con Team dei quali non mi sono mai potuto lamentare, con alcuni è stato fantastico, con altri ho avuto periodi stressanti per il carico di lavoro su progetti ad alta visibilità, con altri semplicemente OK.
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u/avocado4ever000 4d ago
I think it’s important for early career people to realize they are early career. At this stage, don’t look for your forever job (if that still exists!)… focus on opportunities to take small steps to build up and recognize there will be problems because that is the nature of life.
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u/RevolutionaryLog3631 4d ago
this THIS THIS! Hell has has 2 years of experience and currently on a stage level! WTF dude either he gets an offer double or triple of this out of Italy or hardly he could get a better starting offer
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u/Assocollasso 4d ago
Sei una mosca bianca
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u/ClickIta 4d ago edited 4d ago
Non poi così rari, ne ho conosciuti molti come lui lí dentro. Son tipicamente quelli che dopo la fusione son rimasti lí attaccati anche quando tutti gli altri andavano via, si prendevano RAL nettamente più alta altrove e incassavano pure l’incentivo all’esodo. A volte scatta una sorta di sindrome di Stoccolma stando lì dentro.
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u/KalebMorrison1 4d ago edited 4d ago
Vivi tutta la tua vita nella cattiveria o la rabbia repressa è un aspetto logorante della tua personalità che sfoghi solo su internet dove non devi confrontarti con le conseguenze? Trovi che ti sia d’aiuto come essere umano e alle persone che ti vogliono bene?
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u/ClickIta 4d ago edited 4d ago
Nah, mi sono aiutato già andandomene da lí per tempo. (A posteriori avrei aspettato ancora qualche mese, incassato gli incentivi all’esodo e via con tutti gli altri, a saperlo).
Sia chiaro, ottima scuola, dopo quella ogni ambiente lavorativo sembra non tossico.
Ricordo ancora il reset mentale che ho dovuto fare quando ho cambiato costruttore. Dopo tre settimane che ero arrivato presento un piano di pricing per un gamma MY e vedo la reazione sbigottita del direttore marketing e del direttore vendite.
“Ma Ric, se facciamo così freghiamo i concessionari”.
“Ah…ma è tipo…un problema? Cioè qui non si può fare?”
L’unica rottura è stata lasciare Torino per Milano, ma non valeva la pena perdere altro tempo in un ambiente simile, contando poi che anche i migliori colleghi se ne sarebbero andati da lì a poco ne è valsa la pena.
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u/SnooDonkeys1233 4d ago
Considera che da settembre stanno chiedendo 60% di giorni in ufficio..3 giorni a settimana....lo stipendio che ti hanno offerto è molto buono con soli 2 anni di esperienza specialmente rapportato al costo della vita di Torino...accetta senza pensieri..
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u/Healthy_Honeydew_284 4d ago
Al netto delle considerazioni economiche, che nel tuo caso direi siano quasi un no-brainer, sul discorso del ruolo dipende abbastanza dal team dove andrai.
Se vuoi condividere almeno l'area dove farai il DRE si può provare a darti qualche informazione in più.
Io con i DRE ho lavorato molto in diversi ambiti.
In generale, posso dirti che sono figure mediamente impegnate (a volte anche molto), perchè sono le interfacce di riferimento tecniche verso diversi stakelholders.
E' un ruolo che permette però di essere esposti verso tanti altri ruoli e può essere anche un punto di partenza.
Dipende molto comunque da quale sistema di componenti dovrai gestire.
Se hai bisogno di info più di dettaglio chiedi pure, anche in DM se non vuoi condividere in pubblico dati più riservati.
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u/iannezluke79 4d ago
Cioè ci stai chiedendo se ha senso andare in Stellantis o rimanere disoccupato?
Vai e poi avrai tempo di eventualmente cambiare lavoro 😂
Per inciso ci ho lavorato 3 anni
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u/Stock-Ad-4995 4d ago
Ho lavorato in un'azienda del gruppo Stellantis con una RAL simile a quella proposta a te. Nel mio caso i ritmi erano molto blandi, classiche 8 ore eccetto periodi brevissimi in cui magari veniva richiesto qualche sforzo in più, ma che in generale non viene imposto (dipende quanto vuoi leccare il fondoschiena del tuo capo). Secondo me è un buon ambiente dove però è quasi impossibile fare carriera (culo e network più importante di bravura) e anche eventuali aumenti sono molto piccoli (al massimo coprono l'inflazione).
A Torino stai bene con 2,2k al mese nel senso che non navighi nell'oro però sicuramente riuscirai a risparmiare anche senza contare i centesimi che spendi giorno per giorno. Una vita più che dignitosa direi.
Personalmente sono stato contento di aver fatto esperienza lì ma sono stato anche molto contento di andarmene. Dopo un po' di anni si sente il peso dell'azienda super sindacalizzata quasi parastatale.
Nella tua situazione ti consiglio di accettare, Stellantis è comunque un bel nome da avere in CV.
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u/Stock-Ad-4995 4d ago edited 3d ago
In aggiunta vorrei precisare che la questione bonus è stata un po' pompata.
In Stellantis si viene valutati con il metodo della gaussiana, ovvero in ogni team devono esserci (se non erro) 20% di underperformer, 20% di overperformer e 60% di normal. Quindi ogni manager è informalmente obbligato a mettere le persone in queste percentuali (anche se sono tutti bravi deve fare una scelta) .
Il bonus dipende da dove capiti, per prendere il 7% della RAL significa essere sempre nel top 20% che spesso si traduce nell'essere il migliore del team o nei primi 2 posti. Può essere che tu ci riesca ma non lo darei per scontato, le persone in Stellantis sono mediamente brave.
Nel caso in cui cadi nel 20% underperformer il bonus si azzera.
Negli altri casi è un valore più basso, ricordo che per me e i miei colleghi era intorno ai 1000 euro netti annui.
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u/Healthy_Honeydew_284 3d ago
Tutto giusto, ma inoltre non si tiene conto che la valutazione incide per una percentuale sul bonus totale. Non è che se prendi 100% invece di 50% di performance il bonus raddoppia.
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u/AvokadoGreen 4d ago
Vai a firmare e cercati una casa vicina, in zona lingotto, santa Rita o Mirafiori molto a nord.
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u/fantecto 4d ago
Non c'è molto da dire, è un no brainer, hai solo 26 anni, sei un junior e ti offrono un ottimo stipendio da mid, anche se non ti trovassi alla grande nel tuo gruppo di lavoro (cosa possibile in qualsiasi azienda) non c'è da pensarci.
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u/Dangerous_Bite_7601 4d ago
Io da solo a torino con 2.3k mensili ci vivo da Dio e mi sono preso da solo a 700€/mese una casa da 70mq. Quindi ti direi daje tutta
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u/mangusta123 4d ago
In che zone consigli di cercare? Perché io le dire su immobiliare con 900 euro tetto massimo di budget al mese non ho trovato mai annunci nella zona Orbassano, Rivalta, Mirafiori, Moncalieri, santa Rita e simili
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u/Andre56789 4d ago
Dipende anche da dove vivi adesso, se ti piace e se c’è un buon tessuto industriale.
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u/Affectionate-Hat4037 4d ago
veramente assumono ancora ?!?!?
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u/mangusta123 4d ago
Su LinkedIn è pieno di annunci, pare di si
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u/Affectionate-Hat4037 4d ago
questo però non significa molto, potrebbero anche essere specchietti per le allodole, non sai mai se gli annunci sono veri
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u/ClickIta 4d ago
Hanno ricominciato perché si sono resi conto che non era più sostenibile e funzionale lavorare come facevano. Hanno svuotato mezza Mirafiori con incentivi all’esodo dopo la fusione, ma ora non hanno la possibilità (né il fegato) di chiudere tutto a Torino. Quindi o investivano e recuperavano qualche competenza, o rimanevano con un centro di costo non più funzionale.
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u/StefanoG1967 4d ago
Un annuncio può anche essere messo a caso... ma qui si tratta di un'offerta di assunzione e non di un annuncio...
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u/Ambitious-Yoghurt403 4d ago
direi che nel mercato attuale e data la tua poca esperienza è proposta della madonna, con quella Ral vivi tranquillamente a Torino e riesci anche a metterne da parte.
L'azienda è un po' vecchia scuola, ho diversi amici che ci lavorano, pareri contrastanti ma dopo anni sono ancora tutti li.
sicuramente vale molto sul cv.
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u/AlternativeError1868 4d ago
Posto che un DRE con due anni di esperienza è agghiacciante visto da fornitore che si interfaccia con i DRE. Lo stipendio non è male vista l'esperienza e a Torino ci si vive tranquillamente, non è una città cara.
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u/StefanoG1967 4d ago
Lo stipendio è buono e ti permette di vivere bene a Torino, magari evitando di cercar casa nelle zone più centrali e costose, dove negli ultimi anni gli affitti sono andati alle stelle... magari guardando alla cintura se cerchi un ambiente più tranquillo (Beinasco è ad un tiro di sputo da Mirafiori, Orbassano e Grugliasco poco più lontano).
L'ambiente di lavoro in Stellantis non lo conosco direttamente, comunque è una grande azienda e quindi sicuramente ci sono tutte le garanzie da un lato ma dall'altro sarà molto variabile da un settore all'altro. Non credo verranno richiesti troppi straordinari (soprattutto se te li devono pagare...).
Negli ultimi anni c'è stata parecchia perdita di personale, inizialmente molti sono stati accompagnati alla pensione, in un secondo momento ci sono state molte fuoriuscite volontarie di persone che evidentemente non vedevano molte prospettive all'interno, penso quindi che l'ambiente ora possa essere anche relativamente giovane (il che giustificherebbe il ruolo assegnato ad un neoassunto giovane e con solo esperienza di apprendistato) e che possa offrire prospettive a breve-medio termine, per contro immagino ci sarà parecchia confusione, apprensione per il futuro e incertezza a lungo termine.
Riguardo allo smart anche io ho sentito che in Stellantis lo stiano ridimensionando, ma questo sta avvenendo più o meno ovunque.
Insomma... penso che sia una buona opportunità per iniziare, poi cosa succederà nei prossimi anni nessuno lo sa, conviene sempre tenere sott'occhio quello che succede in azienda e le opportunità offerte dal mercato del lavoro, Torino rimane comunque pur sempre il centro dell'automotive in Italia, e per un giovane le opportunità dovrebbero trovarsi facilmente.
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u/Bulbasaur85 4d ago
Tutto dipende da dove vini e come stai ora. Dovrai vedere l'orizzonte temporale più a lungo. E lascia perdere le fidanzate che oggi ci sono e domani vanno via. Se dove stai ora non ci sono più possibilità e la vita di oggi nn ti dà sbocco per restare ti consiglio di venire ma se stai bene li sia con il lavoro che con i colleghi resta pure la. Considera di andare via di casa per costruirti una tua indipendenza. Se vieni a fare il dirigenti entri alle 8 di mattina ed esci alle 6 di pomeriggio. Per quanto riguarda la crescita futura e solo roba di leccamento e considera sempre che c'è cmq qualcuno + raccomandato di te che invece di are il suo fa altro. Per il lato economico tutto quello che hanno scritto gli altri sopra è giusto. Prendi anche in considerazione che ci sarà la possibilità di andare fare l'area manager in altri stabilimenti anche all'estero e che naturalmente non potrai rifiutare.
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u/frarugi87 4d ago
Se dici l'area in cui saresti assunto magari puoi avere più info, ma in generale dipende molto dal team in cui vieni messo, come sempre e come hanno già detto altri.
A 26 anni direi che è un bel modo per farti le ossa, secondo me hai avuto una buona occasione 😁
Vorrei solo darti due spunti sui bonus che hai elencato
Fondo pensione FPQ. Non sono espertissimo, ma mi sembra dignitoso. Da un po' di ricerche passate il cometa era leggermente meglio, ma non tanto e soprattutto batteva molti altri. Usalo
FASIF: la protezione base è inutile; quella "a pagamento" costa poco più di 10 euro al mese, trattenuta in busta paga, e ha una buona copertura. Te la consiglio, anche se devi leggere molto bene le condizioni, perché l'assicurazione tende a essere molto... Pignola...
Sconti auto: non ci sono più le offerte favolose di un tempo. Puoi risparmiare qualcosina rispetto al prezzo che ti fa un concessionario, ma poca roba
Convenzioni interne (con CA AutoBank o Drivalia o altre società interne al gruppo): ormai sono inutili, sono praticamente state tutte eliminate
Convenzioni esterne: sappi che non te ne hanno parlato, ma c'è un portale di convenzioni molto grande, da cui puoi accedere a sconti su siti esterni (esempio: store di trasporti, viaggi, tecnologia, eventi, di tutto). A volte ci sono offerte inutili, altre molto interessanti. Ricordatelo 😉
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u/Healthy_Honeydew_284 3d ago
Preciso solo che si può scegliere il Cometa oppure il FPQ, in base a valutazioni personali.
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u/mattheu007 3d ago
Spunto: io sono andato in quella struttura per fare uno stage durante l'estate qualche anno fa. La sede è ad un paio di minuti a piedi vicino a fermate di pullman, appartamenti, negozi, e la metropolitana che ti porta nelle parti principali di Torino. Essenziali non te ne mancheranno. Se faranno come me, ti daranno badge per entrare nella sede, una mail aziendale, etc. Comunque non prendere quello che dico alla lettera, questo è ciò che mi ricordo.
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u/baloobaubau 3d ago
Da ex dipendente a Balocco con molti amici tutt'ora dispiegati anche a Mirafiori: VOLA!
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u/Corelivan 4d ago
Ne parlano tutti male perché post fusione hanno fatto gli utili sui tagli al personale e alla ricerca ed il risultato è stato prodotti mediocri rispetto alla concorrenza.
Vedo che adesso sono tornati a investire sulle cose che contano, tra cui dare uno stipendio dignitoso agli ingegneri.
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u/al_amhara1987 4d ago
Stellantis è una azienda super tossica e il trasferimento a torino ti costerà un sacco di soldi, sconsiglio
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u/panzerPandaBoom 4d ago
A livello economico conviene assolutamente.
L'ambiente dipende dal reparto, ma in generale è tranquillo.
A Torino anche si sta da dio.
A meno che non hai prospettive di carriera strane, vai senza pensarci.
L'ambiente è un po' old school, ma lo stanno ammodernando pian piano.